为进一步凝聚共识，推动研究生教育提质增效，11月3日，学校召开研究生教育工作推进会。校长助理潘时龙、研究生院/研工部、国卓院、各学院分管研究生教育副院长参加会议。会议由研究生院院长陈兵主持。

研究生院副院长张正杰首先就推免生招生工作进行通报，指出今年推免生招收规模与优质生源率较往年均有明显提升。随后重点就下一阶段硕士研究生统考命题工作进行部署，详细介绍了今年的政策变化，并强调了安全保密的极端重要性。

副院长刘向雷就近期重点工作进行汇报。一是通报了2025年博士学位授予率情况，分析了各学院与年底学制内学位率目标的差距。二是介绍了研究生教育相关制度文件的制修订情况，涵盖博士生国际学术交流基金、专业学位研究生专业实践管理、研究生毕业与授予学位分离实施办法、跨校区、跨地区研究生培养管理办法等。三是汇报了超学习年限研究生清退工作方案，明确了清退对象、流程、时间节点及申诉机制。四是介绍了研究生大数据分析系统的建设目标、功能模块及试用要求，旨在实现研究生教育全过程的精细化管理。

在交流研讨环节，各学院围绕专项研究生招生、专业学位研究生培养、博士生指导教师选聘等议题进行了深入探讨，分享了经验做法，提出了建设性意见。

陈兵指出，各学院应高度重视各项数据所反映的实际情况，进一步压实责任、补齐短板，同时强调了超学习年限研究生清退工作的重要性与紧迫性，指出优化资源配置、提升培养效率是推动研究生教育高质量发展的必然要求。

宋凯强调，各学院要扎实做好专业实践管理与硕士研究生统考命题工作，要善用研究生大数据分析系统，赋能精准管理与科学决策。针对超年限学生清退工作，要加强组织领导，分阶段、分批次稳妥推进，确保平稳有序、风险可控。

潘时龙充分肯定了近年来学校在学位与研究生教育方面所取得的成绩，并围绕下一阶段工作提出明确要求。一要立足新方位，以更高站位认识研究生教育的战略使命。要锚定学校2035年发展目标，把握形势、找准差距，在学生培养、导师责任和学院治理方面从“被动执行”向“主动破题”转变。二要聚焦关键点，以更实举措推动重点工作实现突破。要在生源质量、培养过程、导学关系等关键环节持续发力，完善拔尖创新人才培养体系。三要强化系统性，以更强合力保障目标任务落地见效。要牢固树立“一盘棋”思想，明确目标任务，细化工作方案，压实主体责任，确保各项工作落到实处。

本次会议系统梳理了当前研究生教育面临的新形势与新任务，明确了下一阶段的工作重点与行动路径，进一步凝聚了各单位的发展共识。下一步，研究生院/研工部将与各学院同心协力，持续深化教育教学改革，全面提升研究生培养质量与关键指标，为学校世界一流大学建设提供坚实支撑。